Firemník

Já a moje já – Zamyslíš se nad tím, jak tvoje vlastní hodnoty a postoje ovlivňují tvou práci.

Já a moje firma – Posvítíš si na firemní kulturu, její vizi a hodnoty.

Já a můj vedoucí – Rozebereš svůj vztah se šéfem a jak může být efektivnější.

Já a můj tým – Zjistíš, jak spolupracujete, jestli táhnete za jeden provaz a kde můžete zlepšit komunikaci.

Co když to opravdu nejde? – Pomůže ti rozpoznat signály, kdy je čas na změnu, a jak ji zvládnout.

S Firemníkem lépe pochopíš svou roli v práci a uděláš kroky ke zdravějšímu a spokojenějšímu pracovnímu životu.

Spoluautorka Firemníka, Margaret Starka, přináší do projektu více než 16 let odborných zkušeností v oblasti HR a marketingu. Pracovala s více než 20 firmami v Čechách a na Slovensku, přičemž vyškolila více než 400 profesionálů v HR a HR marketingu.

Založila organizaci BE-DNA, která strategicky propojuje zaměstnaneckou zkušenost s ostatními pilíři firmy, aby pozitivně ovlivnila zákaznickou zkušenost a úspěch společnosti. Její důraz na diverzitu a inkluzi se projevil iv spoluzaložení organizace BE ID human, kde poskytuje workshopy pro manažery zaměřené na vytváření inkluzivního pracovního prostředí. S vášní pro firemní kulturu a rozvoj lidského potenciálu pomáhá vytvářet nástroje, které zlepšují pracovní vztahy a podporují osobní růst zaměstnanců.